

【薪火相傳強本領 優秀師徒顯擔當】2022年度優秀師徒風采展播:張剛、肖佳樂
2023-08-11 11:41
摘要
在經歷過新員工培訓后,根據公司的傳統,會給新員工安排一位師父,為他們的工作和學習指明方向,傳授經驗。一年前,肖佳樂剛剛加入集團四公司,便拜入了張剛門下,從最基礎的圖形算量開始學起。

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【薪火相傳強本領 優秀師徒顯擔當】2022年度優秀師徒風采展播:張剛、肖佳樂
發布時間:2023-08-11
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師徒合影左一:張剛(師父)左二:肖佳樂(徒弟)
在經歷過新員工培訓后,根據公司的傳統,會給新員工安排一位師父,為他們的工作和學習指明方向,傳授經驗。一年前,肖佳樂剛剛加入集團四公司,便拜入了張剛門下,從最基礎的圖形算量開始學起。
張剛先后在多個項目上負責商務工作,具有扎實的專業知識。在與肖佳樂簽訂師徒協議之后,他時刻關注徒弟的工作與生活情況,引導他盡快融入公司這個大家庭。同時,在這一年的工作中,張剛為徒弟制訂了合理的工作計劃,讓他能盡快成長,成為一名獨當一面的商務人員。
作為師父,張剛不僅為肖佳樂糾正錯誤,而且為他查漏補缺,使肖佳樂的業務能力得到很大提升。讓肖佳樂印象最深的是蘭池二期項目的成本分析,那時候的他還是一個初出茅廬的職場小白,對很多專業東西都不理解,這項工作可謂是肖佳樂走上工作崗位的第一座大山。當肖佳樂遇到困難的時候,師父張剛每次都能及時出現,指出其中犯下的錯誤;在肖佳樂承受不住壓力的時候,張剛也會一直勉勵他。
在師父的幫助下,肖佳樂終于跨過了這道難關,迅速地成長起來。通過這一年多的學習,肖佳樂對負責的商務工作有了更深的認知,同時很慶幸,遇到了這樣一位認真負責、傾囊相授的好師父。
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